Unsere Services: Karriereseite
Ihre Karriereseite als Magnet für Talente
Mit Job-Landingpages und Karriereseiten, die Bewerbungen vereinfachen und Bewerber begeistern.
Mit mobil optimierten Expressbewerbungen, zielgruppengenauer Ansprache und klar strukturierten Bewerbungsfunnels gestalten wir Landingpages, die Talente überzeugen – und Unternehmen messbar entlasten. Schnittstellen zu bestehenden HR-Tools lassen sich flexibel integrieren, sodass der gesamte Prozess nahtlos und effizient abläuft.
Ob als eigenständige Lösung oder zur gezielten Optimierung Ihrer bestehenden Karriereseite oder Funnelstruktur: Unsere Landingpages machen Recruiting schnell, intuitiv und sichtbar erfolgreich.
Die entscheidenden Vorteile Ihrer Karriereseite
Höhere Bewerberqualität
Gezielte Ansprache, klare Informationen und authentische Einblicke ziehen genau die Talente an, die zu Ihrer Unternehmenskultur passen. Das steigert die Qualität Ihrer Bewerbungen nachhaltig.
Niedrigere Recruiting-Kosten
Mit einer eigenen Karriereseite reduzieren Sie Stellenschaltungen auf externen Portalen und schaffen eine stabile Bewerber-Pipeline. Das spart Kosten und erhöht Ihre Kontrolle im Recruiting.
Effizienter Bewerbungsprozess
Übersichtliche Navigation, relevante Inhalte und eine intuitive Bewerbungsmöglichkeit sorgen dafür, dass mehr Kandidaten den Bewerbungsprozess erfolgreich abschließen – höhere Conversion-Raten, weniger Absprünge.
Mehr Reichweite dank SEO
Eine SEO-optimierte Karriereseite verbessert Ihr Ranking bei Google & Co. und erreicht auch passive Kandidaten – Ihr Vorteil im Wettbewerb um Talente.
Unser Prozess zur Erstellung Ihrer Karriere-Website

Kick-off & Bestandsaufnahme
Im Kick-off besprechen wir Ihre Ziele, Herausforderungen, Wünsche und die technischen Gegebenheiten für Ihre neue Karriereseite. Anschließend sichten und analysieren wir relevante Dokumente wie Ihr Unternehmensleitbild, gelebte Werte und holen auch (wenn gewünscht) Mitarbeiterstimmen ein. So schaffen wir die Basis für eine präzise Strategieentwicklung, die zu Ihrer Mission und Werten als Arbeitgeber passt.

Strategie & Technisches Setup
Wir erstellen die Top-Navigation, Seitenstruktur, Wireframes und Prototypen, um Userflow und Design optimal zu planen. Zudem definieren wir alle relevanten Schnittstellenanforderungen, Tracking-Systeme und weitere Funktionen, die Ihre Talent Journey optimal unterstützen. Mit unserer Expertise sorgen wir dafür, dass Design, Inhalte und Technik nahtlos ineinander greifen.

Konzeption & Content-Entwicklung
Wir entwickeln ein auf Ihr Unternehmen abgestimmtes Design- und Content-Konzept mit klar strukturierten Seiten, zielgerichteten Inhalten und optimaler SEO-Integration. Dazu gehören hochwertige Texte, Bilder, Videos und weitere Formate, die Ihre Unternehmenskultur und Ihre Stärken als Arbeitgeber sichtbar machen.

Programmierung & Go-Live
Ihre Karriereseite entsteht auf einer Dev-Staging-Umgebung – präzise, durchdacht und maßgeschneidert. Struktur, Features, externe Anbindungen, Inhalte und Design werden perfekt integriert. Durch Usability-Tests, Funktionstests und mehrstufige Feedbackrunden garantieren wir höchste Qualität. Der finale Live-Gang erfolgt reibungslos, zuverlässig und exakt nach Ihren Anforderungen. Auf Wunsch schulen wir Ihr Team zur Website-Pflege oder bieten auch einen monatlichen Hausmeisterservice mit Datensicherung und Updates der Website-Funktionen an.
Unser Versprechen: Karriereseiten, die Bewerber begeistern
Komplettservice für Ihre Karriereseite
Perfekte Usability & Mobile Optimierung
SEO auf höchstem Niveau
Messbarkeit Ihres Erfolgs
Skalierbares und zukunftssicheres Ergebnis
Erfolgsgeschichten unserer Kunden
Karriereseite:
Textilservice Stangelmayer: Sichtbarkeit durch neue Karriereseite
Die alte Karriereseite des Textilservice Stangelmayer war in die Jahre gekommen, technisch, optisch und inhaltlich. Keine klare Zielgruppenansprache, Stockfotos statt emotionaler Bildwelt, kein Einblick in den Arbeitsalltag.
Gemeinsam entwickelten wir eine Karriereseite, die heute zeigt, wer Stangelmayer wirklich ist: modern, bodenständig, menschlich. Mit neuem Fotoshooting, klarem Wording und vereinfachtem Bewerbungsprozess.
Das Ergebnis? Ein digitaler Arbeitgeberauftritt, der nicht nur sichtbar macht, was das Unternehmen bietet – sondern Lust macht, Teil davon zu werden.


Franziska Linow Beratung & Strategie
Ihre perfekte Karriereseite ist nur einen Klick entfernt – Sprechen Sie mit uns
Möchten Sie Ihre Karriereseite professionell gestalten lassen? Unser Team steht Ihnen zur Verfügung, um Ihre Anforderungen zu besprechen. Nutzen Sie unser Kontaktformular für eine unverbindliche Beratung – wir freuen uns darauf, Ihre Karriereseite gemeinsam zum Erfolg zu führen.